“เลือกใช้” เกมมาสร้างการเรียนรู้ 3 แนวหลัก ได้แก่ เกมนำเข้าเนื้อหา เกมจำลองสถานการณ์ เกมกระตุ้นการสนทนา ผ่านหลักการเลือกใช้เกมให้เหมาะสมกับจุดประสงค์การเรียนรู้ที่ตั้งไว้
เลือกใช้เกมเพื่อการเรียนรู้ 3 แนวหลัก
• เกมนำเข้าเนื้อหา
• เกมจำลองสถานการณ์
• เกมกระตุ้นการสนทนา
**หลักสูตรนี้เน้นการ “เลือกใช้” เกมมาสร้างการเรียนรู้ ยังไม่ถึงการ ”ออกแบบเกมการเรียนรู้เพื่อตอบโจทย์เฉพาะ”
สิ่งที่ผู้เข้าร่วมจะได้
• "ทำไมต้องเกม" หลักการเบื้องหลังความเป็นเกม ที่เชื่อมโยงและส่งเสริมการเรียนรู้ของมนุษย์
• "เกมแบบไหน เล่นเพื่ออะไร" เข้าใจเกม 3 ประเภท : เกมนำเข้าเนื้อหา • เกมจำลองสถานการณ์ - เกมกระตุ้นการสนทนา และหลักการเลือกใช้เกมให้เหมาะสมกับจุดประสงค์การเรียนรู้ที่ตั้งไว้
• "นำเกมอย่างไรให้ได้เรียนรู้" พื้นฐานทักษะ Game Facilitator สำหรับยกระดับการเรียนรู้ผ่านเกม
คอร์สนี้เหมาะกับ
• ครู-อาจารย์ ที่อยากปรับใช้กิจกรรม "เกม" ในห้องเรียน
• พ่อแม่/ครอบครัวที่สนใจการเลือกใช้ "เกม" ให้เกิดการเรียนรู้/ความสัมพันธ์ในบ้าน
• นักการศึกษายุคใหม่ที่สนใจเครื่องมือ "เกม" สำหรับการเรียนรู้
• ฝ่าย HR ที่มีแผนการใช้กิจกรรม "เกม" เพื่อพัฒนาทักษะของพนักงานในองค์กร
วันเสาร์ที่ 3 สิงหาคม 2567 เวลา 09.00 - 17.00 น.
สถานที่ 88 WorkingSpace (BTS วงเวียนใหญ่)
ราคา 3,500 บาท/คน (ปิดรับสมัคร 29 ก.ค. 67 รับ 15 คนเท่านั้น)
test1
“เลือกใช้” เกมมาสร้างการเรียนรู้ 3 แนวหลัก ได้แก่ เกมนำเข้าเนื้อหา เกมจำลองสถานการณ์ เกมกระตุ้นการสนทนา ผ่านหลักการเลือกใช้เกมให้เหมาะสมกับจุดประสงค์การเรียนรู้ที่ตั้งไว้
เลือกใช้เกมเพื่อการเรียนรู้ 3 แนวหลัก
• เกมนำเข้าเนื้อหา
• เกมจำลองสถานการณ์
• เกมกระตุ้นการสนทนา
**หลักสูตรนี้เน้นการ “เลือกใช้” เกมมาสร้างการเรียนรู้ ยังไม่ถึงการ ”ออกแบบเกมการเรียนรู้เพื่อตอบโจทย์เฉพาะ”
สิ่งที่ผู้เข้าร่วมจะได้
• "ทำไมต้องเกม" หลักการเบื้องหลังความเป็นเกม ที่เชื่อมโยงและส่งเสริมการเรียนรู้ของมนุษย์
• "เกมแบบไหน เล่นเพื่ออะไร" เข้าใจเกม 3 ประเภท : เกมนำเข้าเนื้อหา • เกมจำลองสถานการณ์ - เกมกระตุ้นการสนทนา และหลักการเลือกใช้เกมให้เหมาะสมกับจุดประสงค์การเรียนรู้ที่ตั้งไว้
• "นำเกมอย่างไรให้ได้เรียนรู้" พื้นฐานทักษะ Game Facilitator สำหรับยกระดับการเรียนรู้ผ่านเกม
คอร์สนี้เหมาะกับ
• ครู-อาจารย์ ที่อยากปรับใช้กิจกรรม "เกม" ในห้องเรียน
• พ่อแม่/ครอบครัวที่สนใจการเลือกใช้ "เกม" ให้เกิดการเรียนรู้/ความสัมพันธ์ในบ้าน
• นักการศึกษายุคใหม่ที่สนใจเครื่องมือ "เกม" สำหรับการเรียนรู้
• ฝ่าย HR ที่มีแผนการใช้กิจกรรม "เกม" เพื่อพัฒนาทักษะของพนักงานในองค์กร
วันเสาร์ที่ 3 สิงหาคม 2567 เวลา 09.00 - 17.00 น.
สถานที่ 88 WorkingSpace (BTS วงเวียนใหญ่)
ราคา 3,500 บาท/คน (ปิดรับสมัคร 29 ก.ค. 67 รับ 15 คนเท่านั้น)
Co-Founder,
Learning Design Manager
Learning Designer
General Manager
Learning Designer